为确保培训取得实效，我校探索科学有效的培训方式，实施严格的培训教育质量工程。

　　一、打破固有的培训模式和教学方法，以规程化模块任务型教学，在实景场地中演练实训取得实实在在的培训效果。

　　二、打破固有的讲台说教方式，教师走下讲台与学员同学习同实践，在实际操作中讲授，在讲授中进行技能强化训练。

　　三、打破现有的教材和教学内容框架，与市场需求接轨，适应市场需求，调整培训内容，自编教材，自编内容。

　　四、打破原有的理论实践培训方式，摒弃单纯片面的理论说教而忽视实践的做法，采取理论与实践结合，减小理论在培训中权重比例，寓就业指导、择业观念、职业道德于实践教育之中。第二期招收学员169人，已经完成结业鉴定。